Сезонні роботи в Україні: в топі вакансій — кухарі, офіціанти, баристи

В Україні стартував активний набір людей на сезонні роботи. В топі вакансій, які виросли з початку року, опинилися вантажники, кухарі, офіціанти, баристи, прибиральники, водії та різноробочі.

Топові п’ятірки вакансій на найбільших онлайн-майданчиках з пошуку роботи відрізняються незначно.

Так, за даними Jooble, в топ найбільш затребуваних на сезон фахівців увійшли:

1. Вантажники (+24% порiвняльно з початком року)
2. Кухарі (+26%)
3. Офіціанти (+34%)
4. Прибиральники ( +33%)
5. Охоронці ( +18%)

ЗображенняДані

Динаміка попиту на сезонних робітників, Jooble

Місяць	Січень 2021	Лютий	Березень	Квітень	Травень
Вантажник	1 369	1 471	1 642	1 567	1 704
Кухар	965	1 051	973	1 105	1 212
Офіціант	552	618	675	723	738
Прибиральниця	657	688	740	725	872
Охоронець	680	744	760	791	800

На Work.ua найчастіше на сезон шукають:

1. Офіціантів ( +193%)
2. Барист (+105%)
3. Кухарів (+144%)
4. Різноробочих (+101%)
5. Складальників (+87%)

ЗображенняДані

Динаміка попиту на сезонних робітників, Work.ua

Місяць	Січень 2021	Лютий	Березень	Квітень	Травень
Офіціант	341	712	1 070	936	998
Бариста	479	711	917	872	984
Кухар	828	1 252	1 929	1 944	2 016
Різноробочий	553	593	725	945	1 114
Складальник	193	243	278	323	360

За даними OLX, до топу сезонних фахівців увійшли

1. Продавці ( +70%)
2. Водії ( +30%)
3. Вантажники (+88%)
4. Кухарі (+161%)
5. Охоронці (+33%)

ЗображенняДані

Динаміка попиту на сезонних робітників, OLX

Місяць	Січень 2021	Лютий	Березень	Квітень	Травень
Продавець	1 757	2 266	2 663	2 533	2 994
Водій	1 670	2 208	2 526	2 398	2 175
Вантажник	563	675	991	1 109	1 056
Кухар	518	724	929	869	1 350
Охоронець	567	576	781	787	752

«По мірі того, як зменшуються карантинні обмеження та наближається „сезон“, людей активно кликатимуть на роботу до курортних міст України. За даними Jooble, 38% претендентів на робочі і лінійні спеціальності готові до трудової міграції всередині країни заради сезонних заробітків», 

— зазначає Олена Кірільєвніна, керівник напрямку по роботі з партнерами Jooble.

«На час сезонних робіт компанії допускають до роботи велику кількість нових людей — й це не завжди може бути безпечно. Приймаючи на роботу нових людей, важливо їх перевіряти. В Опендатаботі, наприклад, роботодавець може автоматично перевірити потенційних співробітників на наявність судимостей, відкритих судових проваджень, боргів тощо», 

— коментує Олексій Іванкін, СЕО Опендатаботу.

Для того, аби перевірити репутацію та наявність кримінального минулого робітника:

Відкрийте Опендатабот

Відкрийте Опендатабот

Оберіть ваш улюблений месенджер

ВайберТелеграм

Опендатабот для телефону

1. Введіть ПІБ робітника
2. У його картці подивіться судові процеси, учасником яких є ця людина